{"id":95494,"date":"2022-07-07T13:55:37","date_gmt":"2022-07-07T16:55:37","guid":{"rendered":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/?p=95494"},"modified":"2022-07-07T13:55:37","modified_gmt":"2022-07-07T16:55:37","slug":"instituto-coca-cola-tem-inscricoes-abertas-para-o-coletivo-online","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/2022\/07\/07\/instituto-coca-cola-tem-inscricoes-abertas-para-o-coletivo-online\/","title":{"rendered":"Instituto Coca-Cola tem inscri\u00e7\u00f5es abertas para o Coletivo Online\u00a0"},"content":{"rendered":"\n

Jovens que t\u00eam entre 16 e 25 anos, moram em comunidades urbanas de baixa renda, j\u00e1 conclu\u00edram ou est\u00e3o cursando o Ensino M\u00e9dio e est\u00e3o \u00e0 procura de qualifica\u00e7\u00e3o para conseguir oportunidades de emprego, podem se inscrever no Coletivo Online, curso gratuito e 100% digital, do Instituto Coca-Cola Brasil, por meio do link https:\/\/bit.ly\/ColetivoFEMSA20221<\/a>  <\/p>\n\n\n\n

O formato do programa permite que o jovem fa\u00e7a o curso de qualquer lugar, a qualquer momento, atrav\u00e9s de seu WhatsApp, aplicativo amplamente utilizado por jovens que podem ter problemas de conectividade. <\/p>\n\n\n\n

O conte\u00fado do Coletivo Online conta com 11 videoaulas curtas e objetivas, focadas em temas do mundo do trabalho, elabora\u00e7\u00e3o de um plano de vida, planejamento financeiro, constru\u00e7\u00e3o de curr\u00edculo e como se preparar para entrevistas e processos seletivos. Os participantes ter\u00e3o at\u00e9 4 semanas para assistir \u00e0s videoaulas e fazer as atividades pr\u00e1ticas. Ao final do curso, poder\u00e3o receber um certificado de conclus\u00e3o e se cadastrar nas comunidades de vagas do programa, podendo se candidatar aos processos seletivos de uma rede de parceiros de mais de 400 empregadores. <\/p>\n\n\n\n

As vagas para participar do Coletivo Online s\u00e3o limitadas. Para realizar a inscri\u00e7\u00e3o, basta acessar o link https:\/\/bit.ly\/ColetivoFEMSA20221<\/a> <\/p>\n\n\n\n

Atua\u00e7\u00e3o que gera impacto <\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

A iniciativa faz parte da Plataforma Coletivo Jovem, que tem como foco a empregabilidade de jovens de 16 a 25 anos, em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade social. Desde o in\u00edcio de sua implementa\u00e7\u00e3o, em 2009, a Plataforma, nos formatos presencial e online, j\u00e1 impactou mais de 300 mil jovens em comunidades brasileiras espalhadas por todos os 26 estados do pa\u00eds + DF, chegando a 1.857 munic\u00edpios. Do total de beneficiados, mais de 80 mil tiveram acesso ao mercado de trabalho. A acelera\u00e7\u00e3o de iniciativas digitais est\u00e1 conectada ao compromisso do Instituto Coca-Cola Brasil de impactar milh\u00f5es de jovens na tem\u00e1tica de inclus\u00e3o produtiva como uma das alavancas de transforma\u00e7\u00e3o e crescimento econ\u00f4mico para o pa\u00eds. <\/p>\n\n\n\n

Sobre o Instituto Coca-Cola Brasil <\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

O Instituto Coca-Cola Brasil (ICCB) \u00e9 uma Organiza\u00e7\u00e3o da Sociedade Civil de Interesse P\u00fablico (OSCIP) que, h\u00e1 23 anos, tem como miss\u00e3o a transforma\u00e7\u00e3o social em larga escala por meio da articula\u00e7\u00e3o de parceiros e da capilaridade do Sistema Coca-Cola Brasil. Reconhecido por sua tecnologia social e capacidade de escala, assumiu o compromisso p\u00fablico de, at\u00e9 2030, impactar milh\u00f5es de jovens atrav\u00e9s do empoderamento econ\u00f4mico, incluindo intencionalmente as perspectivas de equidade de g\u00eanero e ra\u00e7a. At\u00e9 hoje, o ICCB j\u00e1 beneficiou 518 mil pessoas.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Fonte\/Foto: PCN Comunica\u00e7\u00e3o \/ Coca-Cola<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Curso 100% gratuito ajuda a conectar jovens de 16 a 25 anos em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade social ao primeiro emprego. <\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":95495,"comment_status":"closed","ping_status":"0","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-95494","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95494","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=95494"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95494\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":95496,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95494\/revisions\/95496"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/95495"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=95494"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=95494"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tvtecjundiai.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=95494"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}